invis miller rivera consaca
Pasto, 24 de Febrero de 2025
Señor Director Nacional del invias
Señora mintransporte
Señor Dr Juan Carlos Montenegro
Arjona. Director General del INVIAS.
Señor DIRECTOR de la ARL POSITIVA SA
Señores CND
Señor PROCURADOR
Señor Ingeniero BENEDICTO ACOSTA
Señora FISCAL GENERAL DE LA NACION
direcciongeneral@invias.gov.co
servicioalciudadano@mintransporte.gov.co
atencionciudadano@invias.gov.co
servicioalciudadano@mintransporte.gov.co
atencionciudadano@invias.gov.co
mhoyos@invias.gov.co
servicioalciudadano@mintransporte.gov.co
REF: DERECHO DE
PETICION de un DISCAPACITADO. TRABAJADOR del INVIAS Y DE UN INGENIERO
CONTRATADO POR USTEDES PARA CONSTRUIR UN PUENT EN CONSACA pero SIN CONTROLARLO
Y SIN GARANTIZAR LA SEGURIDAD EN EL TRABAJO
MILLER ALBEIRO RIVERA BENAVIDES persona
mayor de edad, domiciliado en Consaca Nariño donde me encuentro totalmente
abandonado después de haber sufrido un ACCIDENTE LABORAL al servicio del INVIAS,
del MINTRANSPORTE y afiliado en riesgos laborales a la ARL POSITIVA SA, enfermo y discapacitado identificado con c.c.
No. ____ de CONSACA NARIÑO, y habiendo
sido contratado por el INTERMEDIARIO LABORAL ingeniero llamado BENEDICTO ACOSTA,
asisto en forma directa y personal ante
el señor Director
Nacional del INVIAS Señor Dr Juan Carlos
Montenegro Arjona. Director General Y
ANTE la señora MINISTRA DE TRANSPORTE como JEFE del DIRECTOR DEL INVIAS
omitente de su deber como servidor publico PERO también acudo ante el señor DIRECTOR
de la ARL POSITIVA SA entidad a la cual me afilio en INVIAS y el INGENIERO
BENEDICTO ACOSTA como EMPLEADORES para que asuma los riesgos laborales y les escribo a todos los correos que encontré
en INTERNET pero si alguien no tiene el deber de atender mis PETICIONES le
solicito el favor de trasladar el derecho de peticon al servidor publico
competente considerando que COLOMBIA es un estado unitario y todo servidor
publico cumple un UNICO fin de PRESTAR UN BUEN SERVICIO PUBLICO y garantizar
los derechos fundamentales a todos los ciudadanos sin discriminación y evaluar
todo mi expediente existen en el INVIAS, en el MINTRANSPORTE, en la
PROCURADURIA, en la ARL POSITIVA SA que es bastante abultado porque ha existido
burlas y falta de compromiso con el ENFERMO TRABAJADOR discapacitado y se
burlan de la CN, de la LEY y de las decisiones unificadas de la CORTE
CONSTITUCIONAL en lo que se soporta mis peticiones y consisten en forma
concreta que SE DECLARE la ineficacia de mi retiro y se ordene mi reintegro sin
solución de continuidad, se ordene el pago de salarios y prestaciones, las
sanciones moratorias, las indemnizaciones por el retiro ineficaz, las
indemnizaciones por la CULPA del empleador y de la ARL en la existencia de ese
accidente laboral como esta plenamente probado, se ordene la atención total,
integral y oportuna de todas mis patologías y se ordene calificarme en FORMA
INTEGRAL Y TOTAL y con ETICA EMITIENDO NUEVO DICTAMEN donde se defina mi PCL
TOTAL después de darle PCL INDIVIDUAL a cada patología que presento incluyendo las MENTALES que me
tienen destruida mi vida y que se me reubique laboralmente o se me PENSIONE por
la ARL POSITIVA SA por INVALIDEZ si la PCL TOTAL es igual o superior al 50%
PETICIONES QUE VENGO REALIZANDO CON INSISTENCIA pero sin atender ni el INVIAS,
ni el INGENIERO BENEDICTO ACOSTA, ni el MINISTERIO DE TRANSPORTE, ni la
PROCURADURIA, ni el CND
Todos se han BURLADO del ENFERMO
y DISCAPACITADO trabajador que sufrió accidente laboral por CULPA directa del
EMPLEADOR y de la ARL que no previeron lo previsible y me ordenaron la
MANIPULACION de DINAMITA sin existir las protecciones adecuadas, y menos sin
existir SGSST ni PROGRAMAS DE SALUD OCUPACIONAL adecuados y preventivos y la
POLVORO me estallo en mi cuerpo destruyendo no solo mi cuerpo sino mi cerebro, mis
manos, todo mi CUERPO y mi PAZ, mi CONVIVENCIA, mi TRANQUILIDAD y se afecto a
toda mi familia porque hoy viven con UN LOCO o enfermo mental y con graves
consecuencias que están destruyendo cada vida, cada familia, cada comunidad y
por ello les SUPLICO atender con nota especial a este enfermo mental por
secuelas de accidente laboral y que por favor la ARL asuma con alta
responsabilidad la atención de este enfermo y me califique y emita dictamen
real y actual y sin corrupción definiendo cual es mi PCL TOTAL y mientras ello
se logra que el INVIAS, en INGENIERO BENEDICTO ACOSTA, el MINTRANSPORTE me
reintegren sin solución de continuidad y me reubiquen laboralmente hasta que
defina la ARL mi nuevo dictamen e informe cual es mi PCL TOTAL E INTEGRAL
valorando todas mis patologías y sin dejar una sola sin darle calificación integral
Asisto HOY con insistencia y en
forma REPETITIVA pero ante el DIRECTOR NACIONAL del INVIAS y ante la MINISTRA y
ante el DIRECTOR de ARL POSITIVA porque existen muchas peticiones sin resolver
en sus entidades siendo todo un mal o pésimo servicio publico UANDO LAS NORMAS de riesgos laborales OBLIGAN
tanto al EMPLEADOR como a la ARL asumir con nota de urgencias las atenciones de
los ENFERMOS y mas MENTALES como secuelas o consecuencias de ACCIDENTES
LABORALES como esta probado en mi caso y con ENFERMEDADES LABORALES como ese
STRESS POSTRAUMATICO LABORAL que me tiene al borde de la desesperación y de la
locura y nadie quiere atender al enfermo mental
Desde ya les NOTIFICO que los
abogados de la ONG FENALCOOPS a la que me he afiliado para que defienda mis
derechos están a la espera de la respuesta y oportuna atención después del
presente derecho de petición y en caso de EXISTIR o seguir existiendo la
OMISION y el MAL SERVICIO PUBLICO acudirán a la demanda de reparación directa
por cuanto las secuelas y las consecuencias del AT y de las EL que presento
siguen vigentes, son progresivas y siguen destruyendo la vida de este
trabajador, de mi familia, de la sociedad consaqueña y existe OMISION y
negligencia en la atención al abandonar a un enfermo mental con secuelas de
accidentes laborales ocurridos por CULPA del EMPLEADOR y de la ARL-
Les solcito el favor a los
convocados PERO especialmente a Dr Juan Carlos Montenegro Arjona - Director
General del INVIAS, a la señora MINISTRA
DE TRANSPORTE, a los señores del CND, al
Señor PROCURADOR, al Señor Ingeniero BENEDICTO ACOSTA, a la Señora FISCAL
GENERAL DE LA NACION por abandonar al ENFERMO MENTAL y DISCAPACITADO a pesar de
existir en sus ENTIDADES multiples y repetitivas peticiones sin atender y sin
decidir de fondo sobre lo que pido, que esa OMISION les trae a todos
RESPONSABILIDADES no solo PATRIMONIALES con acción de REPETICION, sino también responsabilidades
DISCIPLINARIAS y HASTA PENALES que serán investigadas en cada proceso que
adelanten los ABOGADOS ESPECIALIZADOS vinculados a la ONG FENALCOOPS quienes me
vienen asesorando para realizar mis reclamaciones justas como ENFERMO, como
DISCAPACITADO, como VICTIMA y como beneficiario de la CN, la LEY y
especialmente exigiendo que se apliquen las RATIO DECIDENDIS OBLIGATORIAS Y VINCULANTES tantas veces
analizadas y que en esete derecho de petición se indican muchos mas otros
preceptos constitucionales que les solicito los valoren y decidan con
fundamento en ellos argumentando en forma suficiente sus respuestas
Recuerden que las
acciones de reparación directa NO HAN PRESCRITO por cuanto los efectos y los
daños están vigentes, son progresivos y siguen siendo activos en mi vida y en
la vida de mi familia y se puede demandar dentro de los dos años de haberse
generado el ULTIMO EFECTO y DAÑO y aun están
generándose esos daños
Me dirijo en forma directa al
señor DIRECTOR quien aparece como ULTIMO nombrado en la entidad y me dirijo a
los correos encontrados porque he venido remitiendo a otros correos pero al
parecer nadie los recibe porque ya llevo mas de cinco años solicitando ser
atendido y nadie responde a mis PETICIONES en forma argumentada y suficiente
fundamentando sus decisiones en las RATIO DECIDENDIS obligatorias y vinculantes
ampliamente analizadas en mis escritos de peticion y son muchos los PRECEPTOS
CONSTITUCIONALES en los que soporto mis derechos de petición y se VIOLA en
forma directa la CN y la LEY cuando no se argumenta en forma suficiente las
respuestas desvirtuando los criterios de los magistrados de las altas cortes
Señor DIRECTOR acudo en forma
DIRECTA a usted por cuanto los subalternos de la entidad no se comprometieron
en forma seria y responsable a atender con criterio jurídico cada una de mis
repetitivas peticiones SIN RESPUESTAS ARGUMENTADAS y sigo a la ESPERA de que se
DECLARE INEFICAZ mi REITIRO y se ORDENE mi reintegro sin solución de
continuidad del cargo y favor ORDENAR mediante oficio interno de su despacho a
cada entidad receptora de mis repetitivos derechos de petición para que remitan
todo expediente formado por el suscrito en su entidad y cuando INGRESE a laborar INGRESE siendo muy
joven y estando totalmente alentado como
INDICA mi examen medico de INGRESO y fui retirado estando enfermo por RETIRO INEFICAZ que no ha nacido a la luz
del derecho, no existe ese retiro y sigo vinculado a su entidad como OBRERO y
les solicito reubicarme y permitirme el REINTEGRO SIN SOLUCION DE CONTINUDAD y
mantenerme reubicado hasta que la ARL defina mediante dictamen cual es mi PCL
TOTAL e INTEGRAL y SIN CORRUPCION
Fui retirado en forma INEFICAZ
violando el EMPLEADOR el articulo 26 de la ley 361 de 1997 y sin tramitar
permiso ante el MINTRABAJO lo que género que mi retiro sea INEFICAZ y debe
ordenarse mi REINTEGRO SIN SOLUCION DE CONTINUIDAD y favor reportar escaneado
TODO expediente en forma INTEGRAL incluidos mis exámenes médicos de INGRESO y
de RETIRO y todo acto que se haya producido en su entidad por mi vinculación y estadía
en la entidad y por mi retiro ineficaz y además todo expediente formado después
de mi retiro que deben ser muchos por cuanto llevo escribiéndole mas de CINCO AÑOS
CONTINUOS y sin respuestas claras, concretas, concisas, motivadas, argumentadas
y en forma suficiente e insisto
DESVIRTUANDO las ratio decidendis obligatorias y vinculantes ampliamente
analizadas en mis diversos derechos de petición que superan creo si se suman
mas de CIEN preceptos constitucionales
vinculantes y obligatorios que no se ha justificado una ARGUMENTACION
SUFICIENTE para que se separen de ellos sin probar que sus sustentos son mas
validos que los realizados por los magistrados de la CORTE CONSTITUCIONAL en
sus sentencias de unificación ampliamente analizadas en mis escritos repetitivos
pero sin respuestas argumentadas
Señor PROCURADOR,señores del CND, señora FISCAL y demás responsables
del TRABAJO les solicito el favor de valorar todas las ratio decidendis que
indico y que se han evaluado en mis repetitivos derechos de petición y
sancionar a los omitentes funcionarios y compulsar copias para que sean sancionados
en forma ejemplar
Favor valorar cada uno de estos PRECEPTOS Y tomar sus
decisiones y considerar que existen normas que me amparan y protegen y ustedes
son garantes de los DERECHOS FUNDAMENTALES de los mas vulnerables como yo que
soy enfermo mental, soy discapacitado por secuelas de AT y EL ocurridas por
CULPA del EMPLEADOR y de la ARL y a pesar de esto estar probado nadie quiere
atenderme en mis diversas patologías probadas y debo ser valorado por
PSICOLOGO, PSIQUIATRA, NEUROLOGO y otros especialistas para que me califiquen
en forma INTEGRAL y hasta la PROCURADURIA puede ordenar esas valoraciones integrales
y con su equipo de profesionales hacer realizar las CALIFICACIONES y
VALORACIONES para eliminar la CORRUPCION en la ARL. Favor atender al DEBIL TRABAJADOR
ENFERMO Y DISCAPACITADO con enfermedades mentales DE LOCURAS y resalto para que
le coloquen todo interes a mis peticiones respetuosas
Pero adicional señor DIRECTOR usted ha sido y sigue
siendo con el Dr GUSTAVO PETRO el defensor de los vulnerables, de los
discapacitados, de las victimas y en todo el tiempo que conozco a los
GUERRILLEROS y a quienes se formaron en las IDEAS SOCIALISTAS del CAMBIO y en
toda actuación de los servidores públicos deshonestos que siempre atacaron,
siempre dijeron que por encima de todo acto esta la DIGNIDAD HUMANA y la mia ha
sido pisoteada, vulnerada, manchada y desconocida y me encuentro abandonado a
la espera de respuestas concretas y claras para que se me INLCUYA en las
POLITICAS PUBLICAS de empleo ya sea REINTEGRANDOME sin solución de continuidad
Señor DIRECTOR con todo respeto le solicito el favor de
valorar la LEY del PLAN llamado COLOMBIA POTENCIA MUNDIAL DE LA VIDA donde
existe un capitulo en favor del DISCAPACITADO, y favor considerar la LEY del
DISCAPACITADO, la LEY de las VICTIMAS y la CN y los TRATADOS INTERNACIONALES
SOBRE DERECHOS HUMANOS que están siendo violados en forma directa en mi caso
concreto y hasta el JUEZ CONSTITUCIONAL me negó justicia y debe ser investigado
y asi lo he pedido al SUPERIOR de este para que compulse copias al CSJ y a la
FISCALIA y a la PROCURADURIA para que sea sancionado y me registre como victima
en cada proceso para radicar mi incidente de reparación integral y usted conoce
ampliamente mi acción de tutela ya tramitada buscando la JUSTICIA que me viene
siendo negada en todas las instancias y me falta acudir al JUEZ CONTENCIOSO
ADMINISTRATIVO o al JUEZ LABORAL para agotar las instancias de la JUSTICIA en
COLOMBIA y acudir como lo hace el Dr GUSTAVO PETRO a la JUSTICIA INTERNACIONAL
porque en COLOMBIA hasta la JUSTICIA esta corrupta Y SOLO SE MUEVE bajo
intereses politiqueros y bajo criterios por fuera de la CN y la LEY como la
sentencia de tutela dictada en mi contra al declarar la IMPROCEDENCIA de la
acción de tutela sin desvirtuar las ratio decidendos el JUEZ emitidas por los
MAGISTRADOS de las altas cortes como la CORTE CONSTITUCIONAL que son claros,
precisos y revocan sentencias emitidas por jueces y magistrados corruptos que
solo NIEGAN JUSTICIA para amparar a los empleadores, a las aseguradoras, y a
otros intereses diferentes a los derechos de los vulnerables como yo
Es que es inconcebible señor PROCURADOR que un JUEZ
CONSTITUCIONAL al mirar a un TRABAJADOR ENFERMO MENTAL con secuelas de
accidente laboral como es mi caso PROCEDA a declarar IMPROCEDENTE LA ACCION DE
TUTELA cuando su deber es garantizar la PROTECCION de los VULNERABLES pero mas
le importo los INTERESES DEL INVIAS, del MINTRANSPORTE, del MINTRABAJO, de la
ARL POSITIVA, de las aseguradoras y nada le IMPORTO el débil trabajador ENFERMO
MENTAL y que se siga destruyendo su vida y eso solo se llama CORRUPCION y falta
de compromiso con la JUSTICIA que debe impartir y aplicar todo juez y es que se
le aporto todos estos preceptos constitucionales vinculantes y obligatorios y
esta probados los delitos y faltas disciplinarias del JUEZ Y por ello debe ser
investigados y sancionados pero eso lo ORDENA usted al revivir estas
investigaciones como le estoy pidiendo en forma respetuosa
Honorable Director ACUDO directamente a usted y a los correos que encuentro
y de tipo personal y de su despacho,
porque estoy cansado tanto escribir y escribir y sustentar mis
reclamaciones PERO sin respuestas argumentadas y soy muy extenso en explicar
cada uno de los PRECEPTOS VINCULANTES Y OBLIGATORIOS que el JUEZ CONSTITUCIONAL ni mi empleador quisieron valorar ni considerar y OMITIERON su deber
por ello COMETIERO delitos y faltas disciplinarias por las que pido se compulse
copias considerando que TODO SERVIDOR PUBLICO o PARTICULAR o EMPLEADOR que se aparta de las ratio
decidendis sin argumentar en forma sufiente NO SOLO viola en forma directa la
CN y la LEY y los TRATADOS sino que están inmersos en DELITOS y FALTAS
DISCIPLINARIAS y debe DENUNCIARSE compulsando copias registrando a las VICTIMAS
como mi cliente y su hijo y su familia
como VICTIMAS para que radiquen el INCIDENTE de reparación integral
Informo Señor DIRECTOR muchas razones jurídicas para
soportar mis pretensiones y los hechos y
lo pruebo con documentos, chats, escritos, testimonios y pido se cite a los
demandados para que contesten interrogatorios verbales que serán formulados en
la audiencia que el señor JUEZ programe en caso de llegar a la DEMANDA ante el
JUEZ CONTENCIOSO ADMINISTRATIVO o ante el JUEZ LABORAL
Los empleadores y demás convocados no tuvieron en cuenta su COMPROMISO de
amparar al enfermo trabajador y vulnerando la CONSTITUCION y la ley y
especialmente violaron las RATIO DECIDENDIS obligatorias y vinculantes
ampliamente conocidas y no valoradas cuya OMISION no solo constituye
comportamiento disciplinable sino también punible por los que deben ser
investigados y es importante considerar que MILLER ALBEIRO RIVERA BENAVIDES, COMO TRABAJADOR VIGENTE DEL INVIAS y del
INGENIERO y afiliado a la ARL POSITIVA siguen laborando a su servicio porque
existe un RETIRO INEFICAZ y viene acosado laboralmente desde el año del
accidente laboral y fue retirado con
acoso laboral
Existe una larga historia medica que
indica la existencia del accidente laboral y las secuelas que me dejo en mi
cuerpo y en mi salud PERO el juez corrupto constitucional y el MISMO INVIAS
como empleador no han querido valorar todo ese material probatorio violando el
DEBIDO PROCESO y esas pruebas las tiene usted, las tiene el JUEZ, las tiene la
ARL y solicito sean valoradas en su integridad
Toda renuncia señor DIRECTOR que radique cualquier trabajador de carrera
como lo soy yo si no cuenta con la
VOLUNTAD y la LIBERTAD del trabajador y viola el CONSENTIMIENTO porque existen vicios
y esta afectada la VOLUNTAD si es que se justificacria la existencia de una
RENUNCIA porque un enfermo mental no tiene voluntad para RENUNCIAR y no sabe lo
que firma y seria una RENUNCIA NULA que todo juez debe valorarla y declararla
y ordenar el REINTEGRO SIN SOLUCION DE CONTINUIDAD y es lo que vengo
insisteiendo señor DIRECTOR y espero que usted como REVOLUCIONARIO, como
SOCIALISTA, como GUERRILLERO y como defensor de la DIGNIDAD HUMANA tambien
defendida por su jefe el Dr GUSTAVO PETRO me colaboren y ordenen mi REINTEGRO a
un cargo como PROFESIONAL ESPECIALIZADO evaluando en su integridad mi HOJA DE
VIDA que vuelvo a anexar a este derecho de petición pero que existe en su entidad y si no se
ordena ese REINTEGRO que al menos se
ordene las INVESTIGACIONES que vengo reclamando
Favor DECIDIR sobre mis repetitivos derechos de petición en forma favorable
y ordenar lo que pido y puedo ser un colaborador directo del Dr GUSTAVO PETRO
para que se cumpla en los territorios indígenas, campesinos, de negritudes y
otras comunidades ese PLAN llamado COLOMBIA POTENCIA MUNDIAL DE LA VIDA
Señor director esta plenamente
probado que EXISTE CULPA probada del empleador y de la ARL en la EXISTENCIA de
las ENFERMEDADES LABORALES y el
ACCIDENTE LABORAL que me ocurrió a mi siendo trabajador del INVIAS y del MINTRANSPORTE constuyendo el
PUENTE en la via sobre el rio azufral en CONSACA y reclamo indemizacion por
todos esos daños y perjuicios causados la suma de 500 smmlv por daños morales
para mi e igual valor para cada uno de mis CUATRO HIJOS que sufren con migo el
dolor y el sufrimiento de las 30 patologias producidas como secuelas del
accidente laboral y de las enfermedades laborales y al no contar con LOS
SGSST y con PROGRAMAS DE SALUD OCUPACIONAL y no dota de los
minimos elementos de protección para las laborales. Igual indemnizacion reclamo
para mi esposa y por daños morales; e igual indemnización para cada uno de mis
seis hermanos, igual cantidad para mi esposa, igual cantidad mas cada uno de mis
SEIS NIETOS, mis 14 sobrinos y mis SIETE CUÑADOS y mi suegra anciana y
desplazada como yo.
Favor ordenar el pago de estas
indemnizaciones sin obligarme a acudir a la demanda para reclamarlos
Pero además para el suscrito
trabajador reclamo la indemnización por los daños y perjuicios producidos en la
SALUD por la cantidad de 500 smmlv. Igual cantidad para mi por DAÑOS EN LA VIDA
DE RELACION. Igual cantidad por daños de OPORTUNIDAD e igual cantidad por daños
en no poder disfrutar de los placees de la vida por tantas enfermedades que
padezco al ser olvidado después del accidente laboral tanto por el invias, en Mintransporte
como por la ARL POSITIVA SA
Señor DIRECTOR Con todo respeto
le solicito el favor de REMITIR a mi correo registrado todo expediente e
información donde conste desde mi INGRESO a la entidad siendo muy joven y
tambien remitir mi examen medico de INGRESO, los actos sobre ascensos logrados,
mis constancias de estudio al momento de mi retiro ineficaz pero además remitir
mi examen medico de RETIRO y todo acto producido en su entidad por el TIEMPO DE PERMANENCIA en ella durante todo mi tiempo laborado y expedir constancia
de trabajo indicando fecha de ingreso y fecha de retiro en su constancia. Favor
remitirlos escaneados sin costos para este desplazado que quedo sin nada de
recursos ni ahorros ni inversiones depues del accidente porque todo ahorro se fue en los
tratamientos que me ha realizado con sacrificios mi familia pobre y vulnerable
Si existe sindicato en la entidad
favor remitir a mi correo la CONVENCION COLECTIVA DE TRABAJO pactada con el
SINDICATO DE TRABAJADORES o el sindicato que los asocie o agrupe y con la
constancia de vigencia
Con todo respeto le solicito al
Director el favor de oficiar al FONDO DE PENSIONES para que remita la CUENTA DE COBRO actualizada
de las semanas dejadas de cotizar por el INVIAS desde la fecha de mi retiro
ineficaz hasta la fecha que sea reintegrado e incluido en nomina. La misma
tarea se debe realizar con la EPS NUEVA EPS y la ARL POSITIVA SA
Me reservo señor DIRECTOR el
derecho de interponer recursos contra la decisión que niegue mi reintegro sin
solución de continuidad y demandar una vez agotada la via gubernativa y por
ello INSISTO en notificarme a mi correo su decisión para agotar esos recursos
en la via gubernativa
Pero insisto en si DECLARAR
INEFICAZ el RETIRO; se ordene mi REINTEGRO SIN SOLUCION DE CONTINUIDAD; se
ordene el PAGO de salarios y prestaciones desde el día de su retiro hasta el
día de su reintegro; se cancele los valores debidos al FONDO DE PENSIONES
actualizados; ORDENARLE a la ARL asuma las atenciones inmediatas y urgentes de
sus patologías, las califique y dictamine; favor ordenar el pago de las
indemnizaciones y respetar sus FUEROS especiales ya informados y probados y
mantenerme reubicado hasta que se defina la PCL en el dictamen y, si es igual o
superior al 50%, favor ordenarle a la ARL le pensione por INVALIDEZ, caso
contrario, me mantenga reubicado hasta completar las semanas cotizadas para
pensionarme por VEJEZ considerando los fueros y considerando que mi edad supera
el LIMITE previsto en la leu.
Favor PROTEGER al trabajador
enfermo y discapacitado y con fueros especiales y no remitirle a la demanda
para reclamar mis derechos laborales y prestacionales.
Pido ser REINTEGRADO a su cargo,
ser REUBICADO LABORALMENTE hasta tanto la ARL defina mediante dictamen cual es
la PCL TOTAL e INTEGRAL y si es igual o superior al 50% que sea pensionada por
la ARL por INVALIDEZ con origen ENFERMEDAD LABORAL y accidente laboral Y que
sea indemnizado. Pero además pido que se me cancele la indemnización prevista
en el articulo 26 de la ley 361 de 1997 y las indemnizaciones por la CULPA del
EMPLEADOR en las ENFERMEADES LABORALES generadas como el STRESS POSTRAUMATICO
LABORAL AGUDO que presento.
Solicito el pago de salarios,
prestaciones, sanciones moratorias, indemnizaciones, aportes a PENSIONES
ACTUALIZADOS, Y FAVOR valorar y estudiar
la ley del DISCAPACITADO
Solicito el favor de valorar el fundamento del
Estado constitucional que es ‘el respeto de la dignidad humana’ (CP art 1), y
la Constitución establece que el trabajo, ‘en todas sus modalidades’, debe
realizarse en condiciones dignas y justas (CP art 25). Estas previsiones
impiden que en el trabajo las personas sean degradadas a la condición exclusiva
de instrumentos.”
Recuerde señor DIRECTOR para
resolver de fondo mi petitum que la corte dijo en uno de sus preceptos que “La construcción de la solidaridad humana y no
la competencia mal entendida por sobrevivir, es el principio de razón
suficiente del artículo 95 de la Carta Política y por ello, en lugar de
rechazar a quien está en situación ostensible de debilidad, es deber positivo
de todo ciudadano - impuesto categóricamente por la Constitución- el de
socorrer a quien padece la necesidad, con medidas humanitarias. Pero INSISTO el JUEZ CONSTITUCIONAL y el
EMPLEDOR como la ARL y el MINTRABAJO nada consideraron sobre la CN y la LEY y
menos sobre los PRECEPTOS CONSTITUCIONALES VINCULANTES Y OBLIGATORIOS que nada
les importo. Todo ello debe ser valorado por el JUEZ CONTENCIOSO o LABORAL para garantizar la justicia que le
fue negada a en su condición de DEBILIDAD MANIFIESTA
Les dije al JUEZ CONSTITUCIONAL
en mi tutela y a los accionados que la
acción humanitaria es aquella que desde tiempos antiquísimos inspiraba a las
religiones y a las sociedades filantrópicas hacia la compasión y se traducía en
medidas efectivas de socorro, que hoy recoge el derecho internacional
humanitario. Lo solidario, lo humanitario, lo respetuoso de los derechos
fundamentales implicados era, se insiste, mantener al trabajador en su cargo o
trasladarlo a otro similar que implicara menos riesgo hipotético.”
En conclusión, la estabilidad
laboral reforzada no se limita a aquellos que tengan. Dijo que una calificación
de pérdida de capacidad laboral moderada, severa o profunda, fijada de
conformidad con la respectiva normatividad, sino a todos aquellos en circunstancia
de debilidad manifiesta, evaluados según los criterios establecidos por la
jurisprudencia constitucional. Con el debido respeto, le solicito al DIRECTOR el favor de CONSIDERAR
antes de decidir en forma argumentada lo que se pide, esos valores
constitucionales y legales y especialmente el respeto de la DIGNIDAD HUMANA, el
trato digno a todo trabajador, la solidaridad, y otros valores, principios y
derechos analizados y valorados en este derecho de petición y como CONSECUENCIA
final ORDENAR EL REINTEGRO SIN SOLUCIÓN DE CONTINUIDAD y ORDENARLE a la ARL le
califique todas las patologías por enfermedades laborales probadas y que se
realicen esas valoraciones en forma INTEGRAL y TOTAL sin corrupciones y sin
mirar a la persona sino valorando su DIGNIDAD HUMANA y decidir sobre su
estabilidad laboral reforzada manteniendo su REUBICACIÓN LABORAL hasta que se
defina mediante dictamen la PCL y si es igual o superior al 50% favor actuar
con diligencia la ARL pensionándole por INVALIDEZ e indemnizando por las
secuelas de las EL; y, en caso contrario, le mantengan reubicada hasta completar
su edad para pensionarse por vejez por cuanto las semanas ya están completas
para ese fin.
Con todo respeto le solicito
señor DIRECTOR e insisto en esta petición de ordenarle a la ARL me califique,
valore en forma integral y total y dictamine cual es el ORIGEN, la FECHA DE
ESTRUCTURACION y la PCL total, integral y sin corrupción definiendo en el
dictamen cual es la PCL individual por patologías para luego totalizar cual es
esa PCL total e integral y ordenarle a la ARL continue atendiendo al enfermo
trabajador en forma permanente
PETITUM ESPECIAL
que realizo al señor DIRECTOR a la
MINISTRA, al INGENIERO, a la ARL, a la PROCURADURIA, al CND, a la FISCALIA
1.- Favor valorar todos mis
expedientes y considerar que ingrese a laboral al servicio de la entidad siendo
muy joven y me vincule a su entidad y sufri accidente laboral y enfermedades
laborales que no quiso atender la ARL POSITIVA SA ni el INVIAS y el INGENIERO generándose una serie de patologías crónicas y
criticas como consta en mi HISTORIA CLINICA que he autorizado obtenerla para
que la valoren y definan sobre mi retiro ineficaz de la entidad
2.- Favor ordenar mi REINTEGRO
SIN SOLUCION DE CONTINUIDAD y reubicarme evaluando mi hoja de vida y mi historia clínica
3.- Ordenar el pago de salarios y
prestaciones
4.- Ordenar el PAGO de las
sanciones moratorias previstas en los artículos 99 de la ley 50 de 1990 y el
articulo 65 del CST y de la SS y otras sanciones moratorias previstas en las
normas como la de no pago de los INTERESES A LAS CESANTIAS y otras sanciones
5.- Favor ordenar el pago de las
INDEMNIZACIONES previstas en el articulo 26 de la ley 361 de 1997 y las
INDEMNIZACIONES por la CULPA existente y probada en el accidente laboral y en
las enfermedades laborales pues no existieron SGSST ni PROGRAMAS DE SALUD
OCUPACIONAL y no existió la dotación adecuada de acuerdo al riesgo y medido el
riesgo por la ARL
6.- Favor ORDENARLE a la ARL
POSITIVA SA asuma su responsabilidad de REGISTRAR primero mi accidente laboral
reportado por el trabajador debido a la OMISION del EMPLEADOR y tambien
registre las enfermedades laborales reportadas y que no se tarde en tal registro
y una vez registrados me valore, me califique, dictamine y emita ese NUEVO
DICTAMEN INTEGRAL y sin CORRUPCIONES y me notifique de su resultado a mi correo
reportado
7.- Si no se ordena mi REINTEGRO
favor argumentar en forma suficiente su decisión y desvirtuar las ratio
decidendis ampliamente analizadas y especialmente considerando los preceptos constitucionales
siguientes: sentencias: T-494 de 2018; T-524 de 2020; T-293 de 2022; T-195 de
2022; SU-087 de 2022; T -2021-00232; SU-049 de 2017; T-434 de 2020; T-494 de
2018; T-041 de 2019; T-434 de 2020; T-524 de 2020; Sentencia T-424/22; SU-061
de 2023; SU-087-22; SU-269 de 2023; SU-67 de 2023; SU-040 de 2018; SU-049/17; su-380
de 2021; SU-003/18; SU-063 de 2023; SU-75; SU446/11; SU - 040/18; SU-446 de
2011; SU-023/18; SU-070/13; SU-377 de 2014; SU-061/23; SU-250; T-279 de 2021;
T-198 de 2006; T-906 de 2011; T-1306 de 2001; T-478_2019; T-478/19; T-362 de
1999; T-054/11; T-161/17; T-521/16; T-719 de 2003; T-340/17; T-320, 2016;
T-7.742.471; T-438-20; T-685 de 2015; T-760/08; T-305 de 2018; C- 614 DE 2009;
C-005 de 2017; C 593 de 2014, entre MUCHOS otros PRECEPTOS que son vinculantes
y obligatorios. Favor evaluar primero el contenido taxativo del articulo 26 ce
la ley 361 de 1997 y tantos preceptos que REVOCAN decisiones de JUECES
CORRUPTOS y MAGISTRADOS que niegan la PROTECCION DEL DISCAPACITADO y ENFERMO
TRABAJADOR
Son varias las PETICIONES señor DIRECTOR y señor
PROCURADOR y demás convocados
Favor
FUNDAMENTAR su decisión en el Artículo 26 de la Ley 361 de 1997.
Señor DIRECTOR
le solicito con todo respeto responder mi petición de REINTEGRO pero
argumentando su decisión en estos preceptos constitucionales y no en forma
falsa sin argumentar lo suficiente y convencerme de que su respuesta esta
ajustada a derecho. Pero es que existen muchos otros preceptos constitucionales
que usted puede evaluar y considerar para negar o admitir lo que pido
Hoy acudo
directamente ante el señor DIRECTOR por cuanto en mis anteriores derechos de
petición siempre formule en forma general a la ENTIDAD pero al parecer no
existen mas funcionarios que el señor DIRECTOR y por ello me atreví a revisar
el INTERNET y encontré su nombre y
encontré la información que indico
Señor DIRECTOR,
con todo respeto le solicito el favor de asumir en forma directa el estudio de
mi caso porque sus subalternos siempre evadieron su responsabilidad y nunca quisieron atenderme
como DISCAPACITADO, DESPLAZADO Y VICTIMA y solo me REVICTIMIZARON omitiendo el
cumplimiento de su deber y no atendieron mis suplicas y peticiones
Con todo respeto
le solicito al señor DIRECTOR, el favor de ordenar valorarme, calificarme y
definir dictamen donde primero se valoren y califiquen con PCL individual cada
una de mis 43 PATOLOGIAS que presenta y registra mi historia clínica
autorizándolos obtenerla y revisarla en su integridad y existen historias
clínicas en TODA ENTIDAD que me viene atendiendo mis patologías crónicas,
mentales y de locura
Y ORDENAR realizar una EVALUACION INTEGRAL Y
TOTAL y una vez definida cada PCL por cada PATOLOGIA que son 30 en total le
PIDO por favor definir en un dictamen total e integral cual es mi PCL TOTAL y
lo defina en el nuevo dictamen y con fundamento en ello calificar el ORIGEN que
no puede ser otro que AT y EL y definir también la fecha de estructutacion de
mi PROBLEMA DE SALUD y de esa PCL TOTAL y a partir de esa fecha de
estructuración ORDENAR mi pensión de invalidez o en su defecto ordenar o
recomendarle al EMPLEADOR que me reubique en un cargo donde pueda trabajar al
servicio de las comunidades en cumplimiento del FIN del invias - Favor
NOTIFICARME a mi correo el nuevo dictamen para aceptarlo o para impugnarlo
Señor DIRECTOR
como puede observar después de revisar cada expediente formado por el suscrito
discapacitado, y victima pudo constatar que existe OMISION, que existe MAL
SERVICIO PUBLICO y que existen faltas disciplinarias y hasta delitos cometidos
por sus funcionarios y deben ser INVESTIGADOS y SANCIONADOS pero además estoy
remitiendo esta QUEJA y DERECHO DE PETICION al PROCURADOR para que cumpla con
su deber de INVESTIGAR y SANCIONAR y me registre como VICTIMA en estos procesos
y oportunamente radicare mi INCIDENTE DE REPARACION INTEGRAL. Favor remitir al
PROCURADOR en forma escaneada total e integral todo expediente que demuestra la
OMISION y favor remitir copias también escaneadas de todo acto, de todo
expediente a mi correo o al correo de la ONG FENALCOOPS que es la entidad que
nos afiliada a las VICTIMAS para que sus abogados nos protejan en nuestros
derechos y ese correo es fenalcoopsas@gmail.com o
llamar al celular 3146826158 o escribir en FISICO a mi oficina ubicada en la
CALLE 18 No. 23 36 oficina 401 PASTO NARIÑO. Favor colaborarme remitiendo toda
la información INCLUYENDO el formulario de afiliación, exámenes médicos de
ingreso y toda otras información que registre su entidad por mi afiliación al
ISS ARL y que ahora es ARL POSITIVA SA
Señor DIRECTOR, insisto en remitir a mi correo
y a este mismo derecho de petición y a la PROCURADURIA los expedientes formados
por el suscrito en su entidad y que se envíen en forma escaneada sin costos
para el discapacitado, desplazado y victima y favor confirmarme el cumplimiento
de mi derecho de petición registrando mi correo ya informado
Como ultima
petición señor DIRECTOR le solicito el favor de valorar la LEY del PLAN, la LEY
del DISCAPACITADO, la LEY de las VICTIMAS y revisar la CN y los TRATADOS
INTERNACIONALES sobre derechos humanos ratificados por COLOMBIA como país
miembro de la OEA, ONU, OIT, entre otras organizaciones internacionales y favor
con fundamento en ello y especialmente considerando la LEY del PLAN llamado
COLOMBIA POTENCIA MUNDIAL DE LA VIDA, evaluar el capitulo del discapacitado
para que se me INCLUYA como integrante del gobierno del Dr GUSTAVO PETRO dentro
de las políticas publicas deL invias para vincularme a su entidad
Señor director
insisto en CONSIDERAR como fundamentos el ARTICULO 26 de la ley 361 de 1997,
los PRECEPTOS CONSTITUCIONALES ampliamente indicados y analizados en mis
repetitivos derechos de petición PERO sin respuestas, en la CN, en el CST y de
la SS, en el VALOR PRINCIPIO Y DERECHO llamada DIGNIDAD HUMANA, en la
SOLIDARIDAD con el DISCAPACITADO y en toda norma que nos ampara a los
vulnerables
NOTIFICACIONES
Favor notificarme cualquier
resultado al correo fenalcooopsas@gmail.com o llamar al 3146826158 o
escribir en físico a la dirección CALLE 18 No. 23 36 Oficina 401 Pasto Nariño
Con amdiracion y todo respeto
atentamente
MILLER ALBEIRO RIEVERA BENAVIDES
c.c. No. _____ de Consaca Nariño
C.c. PROCURADURIA
FISCALIA
CND
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